Über uns

30 Einrichtungen der Cathamed Pflege GmbH eröffnen Jobchancen mit Sinn und Zukunft. In unseren Senioren-Wohngemeinschaften, Tagespflegen, in ambulanten Pflegediensten und im betreuten Wohnen begleiten wir Seniorinnen und Senioren auf ihrem Lebensweg. Als einer der größten privaten ambulanten Pflegedienste im Münsterland sind wir mit 450 Mitarbeitenden für 1100 ältere Menschen da. Wir unterstützen diese Menschen bei allem, was sie selbst nicht können und bereichern ihren Alltag mit Unterhaltungsangeboten und Aktivitäten.

In einer zukunftssicheren Branche hat sich die Cathamed Pflege in den letzten Jahren kontinuierlich weiterentwickelt. In unserem Zentralen Management in Steinfurt-Borghorst übernehmen wir neben dem Personalmanagement auch weitere Aufgaben wie Lohn- und Finanzbuchhaltung, Fuhrparkmanagement, Marketing, Abrechnung und IT für unsere Standorte. 

Auf diese Aufgaben und Arbeitsbedingungen kannst du dich als Personalreferent freuen:

• Du bist ein wichtiges Bindeglied zwischen Arbeitnehmer und Arbeitgeberinteressen und unterstützt die Pflegedienstleitungen unserer verschiedenen Standorte als Business Partner
• Du bist eigenverantwortliche für die Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises zuständig
  • Beratung der Führungskräfte in arbeits-, tarif und dienstrechtlichen Themen
  • Abwicklung der gesamten Personalverwaltung von A (Arbeitsverträge) bis Z (Zeugnisse)
  • Unterstützung bei Personalgesprächen und Disziplinarmaßnahmen

  • Unterstützung bei Onboarding Aktivitäten

  • Enge Zusammenarbeit mit der Lohnbuchhaltung
• Du übernimmst das Recruiting und Bewerbermanagement
  • Zusammenarbeit mit den Führungskräften von der Bedarfsermittlung bis zur Einstellung
  • Pflege und Administration des Bewerbermanagementsystems
  • Koordination und Durchführung von Vorstellungsgesprächen sowie Kommunikation mit Bewerbern
• Du arbeitest an Sonderprojekten zur Weiterentwicklung der Personalarbeit mit

Das bringst du mit:

• Neben deiner fachlichen Expertise bringst du als Personalreferent vor allem unternehmerisches und proaktives Denken ein. Du agierst vorausschauend und bringst deine Ideen und Erfahrungen gerne ins Team ein.
• Dein Studium in Wirtschaftspsychologie, BWL mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbares hast du erfolgreich abgeschlossen 
• Du interessierst dich für die Besonderheiten der Pflegebranche
• Du überzeugst mit Empathie und Einfühlungsvermögen, bist aber auch durchsetzungsstark
• Du hast eine zielgruppengerechte Kommunikation in Wort und Schrift
• Du verfügst über gute Kenntnisse im Arbeitsrecht
• Du besitzt einen Führerschein der Klasse B (PKW)

Das bieten wir dir: